Mama-life
| Ouwe Muts schreef op: 04-05-2012 09:55:49 |
Is er hier iemand bekend met ONVZ verzekeraar? Mijn man heeft dus een nieuwe baan en kan nu collectief mee doen. Als hij dat doet dan betaald zijn baas de maandelijkse premie  |
| Quote |
| Nina1 Niet Ingelogd schreef op: 04-05-2012 10:05:43 |
Ja wij zijn bij de onvz. Prima verzekering. Wij zijn wel extra uitgebreid verzekert. Prima dekking
van alles en betaalt snel uit mocht dit nodig zijn. Ik was altijd bij de Menzis maar kreeg steeds minder vergoed ook al zat ik in een hoog pakket. Info bij onvz aangevraagd en werd zonder vragen geaccepteerd. ( was in de tijd dat iedereen geaccepteerd moest worden maar waar wel uitzonderingen voor gemaakt werden) Prima verzekering |
| Quote |
| Sara1976 schreef op: 04-05-2012 10:06:44 | ||
zeker doen, wordt het niet van zijn salaris afgehaald? Want dan betalen jullie het natuurlijk nog zelf he? Hier ook collectief via de zaak verzekerd, maar dan wel iedere maand premie van je salaris | ||
| Quote |
| Ouwe Muts schreef op: 04-05-2012 10:11:01 | ||
Nee er staat echt dat er maandelijks tot 165 euro bruto voor je betaals wordt. En een collega -die een goede kruiwagen voor hem was- heeft het ook gezegt. Dat het bedrijf het betaald. Mijn man loopt wel in het ziekenhuis en ik heb medicijnen dus ik hoop dat ze daar niet moeilijk over gaan doen dan. | ||
| Quote |
| Nina1 schreef op: 04-05-2012 10:14:32 |
Maar verzekeren ze jou dan ook mee? 165 euro is hier de premie voor 1 pers als ik het goed heb. En
ze kunnen vragen gaan stellen bij de onvz. Kinderen zij wel gratis mee erzekerd. |
| Quote |
| Sara1976 schreef op: 04-05-2012 10:16:18 |
het is vaak wel zo dat wanneer je overstapt naar andere verzekering dat je een keuring (op papier)
kunt krijgen. Lijkt me wat Nina zegt dat het voor 1 persoon is, voor hemzelf dus. Misschien kun je je dan ook wel aanmelden hoor, maar zal de premie ook van zijn salaris worden gehaald |
| Quote |
| Lelie schreef op: 04-05-2012 10:41:24 |
ONVZ is 1 van de verzekeringen die het meeste vergoed en die de meest uitgebreide pakketten heeft.
Maar goed, daar is de prijs dan ook naar, gelukkig hoef je het niet zelf te betalen..  |
| Quote |
| Ouwe Muts schreef op: 04-05-2012 11:23:23 | ||
Ik kan me daar ook verzekeren, hoeft niet natuurlijk. Dat moet ik dan wel zelf betalen. Scheelt toch weer als we maar voor 1 persoon hoeven te betalen :d | ||
| Quote |
| Ouwe Muts schreef op: 04-05-2012 11:27:59 |
Bestaat er een acceptatieplicht? Ja, een zorgverzekeraar heeft voor alle verplicht verzekerden een acceptatieplicht voor de Basisverzekering. Selectie op medisch risico of andere kenmerken is voor de Basisverzekering niet toegestaan. Artikel 3 van de Zorgverzekeringswet regelt de acceptatieplicht van de zorgverzekeraar. De verzekeringsplichtige kan kiezen uit alle verzekeringsvarianten die een zorgverzekeraar aanbiedt. Uitzondering: De verzekeraar is niet verplicht een verzekering te sluiten, als: iemand al een Basisverzekering heeft gesloten bij een andere zorgverzekeraar het verzoek binnen komt vijf jaar nadat de verzekeraar de verzekering heeft ontbonden wegens fraude of het niet betalen van de premie door verzekerde. Ze moeten je dus gewoon accepteren voor de basis verzekering. We moeten hoe dan ook over naar een andere, omdat we bij zijn vorige werkgever ook collectief mee deden. |
| Quote |
| Ouwe Muts schreef op: 04-05-2012 11:57:05 |
Oh dames ik ben me een partij kwaad !!! Mijn man had zijn baan opgezegt tot 30 april. Omdat dat lastig was met periode loon hebben ze gezegt dat hij per 23 april niet meert in dienst zou zijn. Dus missen we al een week loon !! Maar goed man toch toe gestemd na veel gezeik. Nu bel ik dus met de zorgverzekeraar en omdat hij een week ''zonder'' baan zat -nieuwe contract ging in per 1 mei- kunnen we niet meteen overstappen. Ook hebben we geen recht meer op collectief via oude bedrijf ! Ik weet alleen niet of we volgend jaar dus wel mee kunnen doen met collectief daar. Ik voel me zo genaaid door het oude bedrijf van mijn man, en ben me een partij kwaad !! |
| Quote |
