Menu
 

Topic:

Ander soort loon.

  schreef op: 03-01-2012 13:09:44
Ola!

Ik zit even te rekenen en kijken maar weet niet hoe ik het het beste aan kan pakken.

Mijn man heeft nu een baan (al 13 jaar) waarbij het geld standaart tussen de 23 en 25ste van de maand gestort word.
Per 1 februari gaat hij naar een andere werkgever en zal de eerste 9 maanden via een recruitingsbureau werken, waar ze hem eens per 4 weken loon gaan geven.
Nu zit ik dat te berekenen, maar ik zie niet hoe ik ervoor kan zorgen dat we rond de 25ste iedere maand dat bedrag erop kunnen hebben voor alle rekeningen.

iemand ervaringen met 4 weken loon?
na 9 maanden komt hij in loondienst van het bedrijf en die hanteren wel gewoon een maandloon.
 
Quote
Navigatie
RE: Ander soort loon.
Made  schreef op: 03-01-2012 13:16:32
Half jaar geleden toen kreeg ik nog WW, bijstand, toeslag en alleenstaande ouder korting. 4x in de maand een stukje dus. Ik deed mn huur in 2 gedeeltes in overleg met de woningstichting. Nu nog 3x per maand een stukje, dus is wel wat makkelijker nu. Ik heb alles wat automatisch was stop gezet, zodat als er geld binnen komt ik een aantal rekeningen kan betalen en wat contant eraf haal voor boodschappen. Het is wat gepuzzel in het begin
 
Quote
RE: Ander soort loon.
  schreef op: 03-01-2012 13:21:24
Poeh ik heb alles hier automatisch... dat word wat dan.
op zich de eerste 2 4 weken (uhh) is niet erg, maar daarna gaat het best flink verzetten, komen ook stortingen pas de 12de van de maand.
Lijkt mij zo knullig dat je door die 9 maanden zo in de ellende komt.
Maar goed automatische stop zetten dus zeg jij... moet dan maar denk ik ja, want anders gooien ze me er vanzelf uit als er geen geld op staat
 
Quote
RE: Ander soort loon.
Made  schreef op: 03-01-2012 13:34:10
Ja daarom heb ik het gedaan, anders heb ik geen overzicht meer en wordt mn geld eraf gehaald voor een rekening en heb ik voor 2 weken geen geld voor eten ofzo. Om nog maar te zwijgen over de aanmaningen omdat het saldo ontoereikend is. Ik vind het wel handig zo, weet nu wat er uit gaat en betaal toch alles op tijd
 
Quote
RE: Ander soort loon.
  schreef op: 03-01-2012 13:40:51
en schrijf je dan alle vaste lasten op en vink je aan welke betaald zijn of zo?
Ben zo bang dat ik wat vergeet of zo he haha.
 
Quote
RE: Ander soort loon.
Made  schreef op: 03-01-2012 13:43:20
Ik heb een map met a/z tabbladen. Alles wat nog betaald moet worden stop ik voorin. Als ik betaal zet ik de datum van betaling erop, zodat het makkelijk terug te vinden is bij i-net bankieren (mocht er wat misgaan) en daarna archiveer ik het onder de tabjes.
 
Quote
RE: Ander soort loon.
Deborah Mv Priscilla
,levi,stan
  schreef op: 03-01-2012 13:53:46
Kun je niet tijdelijk een roodstaan ? Zodat de rekeningen er altijd afkunnen.
Na een bepaalde periode wanneer je niet meer opmaakt als nu komt het vanzelf in orde...
Wanneer het grote geld is gestort x bedrag pinnen voor de boodschappen en extra's.

Ik zou niet zonder automische incasso's meer kunnen... Maar ben ook een warhoofd.

Anders een overzicht maken en printen. En afvinken. Extra rekeningen erbij schrijven
succes!
 
Quote
RE: Ander soort loon.
Anoniem  schreef op: 03-01-2012 15:17:06
Wij hebben dit ook maar hebben 2 rekeningen aan het begin van het salaris reken ik uit wat er die maand allemaal afgeschreven gaat worden, dat laat ik er op staan en de rest stort ik naar de andere rekening. Ik houd dan ik excel bij wat er afgeschreven is en zo behoud ik de controle om te weten hoeveel er nog opstaat en wat er nog af moet!


Wat erg fijn is bij 4 weken saLaris als je er eenmaal aangewend bent houd je aan het eind een maand over, om je maar 12x al je kosten hebt en je krijgt 13 salarissen!
Werkt ideaal!

 
Quote
RE: Ander soort loon.
  schreef op: 03-01-2012 15:28:07
Maar als het de 12de gestort word, en het moest er van de 25ste nog af.. dan kom je toch 1 maand te kort voor het einde van die maand weer?

Ik heb trouwens geen profijt van de 12 rekeningen en 13 salarissen haha... man heeft maar 9 maanden een 4 weken salaris.
 
Quote
RE: Ander soort loon.
Anoniem  schreef op: 03-01-2012 15:38:53
Nee wij komen niet te kort omdat er gewoon op de rekening blijft staan wat er uitmoet gaan aan de vaste lasten!
 
Quote
RE: Ander soort loon.
Myself  schreef op: 03-01-2012 15:48:59
Zou het je helpen om een vast bedrag per week te pinnen?
Maar dit dan per salarisstorting op te nemen?
Dan heb je voor iedere week je leefgeld (laat ik het zo maar even noemen) in huis, dan moet er als je niet meer opneemt dan anders, genoeg overblijven voor alle vaste afschrijven / lasten.
Dat lijkt mij de beste oplossing.

Zelf hebben wij vorig jaar een verandering gehad, ik pinde altijd een bepaalde datum het leefgeld voor die maand maar heb dat toen ook een week vervroegd voortaan toen mijn man ander werk en dus een andere salarisdag kreeg.
Enkel door dit te veranderen was alles opgelost.
 
Quote
RE: Ander soort loon.
Anoniem  schreef op: 03-01-2012 16:22:07
Wij hebben 2 rekeningen, op de ene komt alles binnen (loon, toeslagen, kinderbijslag, belastingteruggave). Van de andere worden de vaste lasten afgeschreven.

Allereerst in Excel een lijst maken van ALLE vaste lasten. Dan weet je wat er per de 1e van de volgende maand op de rekening moet staan om alles te kunnen betalen. De rest blijft op de "leefrekening"staan. Hiervan pin ik maandelijks een vast bedrag voor de boodschappen en tanken. De rest blijft gewoon staan als reservering voor de volgende maand.

Ik zorg dat er iedere 31e van de maand € 1400 naar de vaste lastenrekening gaat.

Januari is nu al gereserveerd
Op 15 januari komt de belastingteruggave
Op 20 januari komen de toeslagen
Op 27 januari komt salaris
Dus op 31 januari gaat er € 1400 naar de vaste lasten voor februari en pin ik het budget voor februari

Op 15 februari komt de belastingteruggave
Op 20 februari komen de toeslagen
Op 24 februari komt salaris
Dus op 28 februari gaat er € 1400 naar de vaste lasten voor maart en pin ik het budget voor maart
 
Quote
RE: Ander soort loon.
  schreef op: 03-01-2012 16:50:00
Ja ik blijf maar een maand gat zien haha.
Maar goed ik denk dat het gewoon in de praktijk gezien moet worden, nu in theorie zie ik alleen maar problemen.

Wij hebben ook 2 rekeningen.. 1 voor de boodschappen en 1 voor de vaste lasten.
Alleen moet ik dan wel de automatische incasso terug gaan draaien.. en mensen berichten over andere data.. misschien willen ze er wel wat in betekenen.

In ieder geval bedankt voor het meedenken en de tips!... zal eens kijken hoe ik het ga doen en welke manier hier het beste werkt.
 
Quote
RE: Ander soort loon.
Femm  schreef op: 04-01-2012 06:50:18
Je moet het eigenlijk jezelf heel makkelijk maken. Stel je man gaat op 1 februari beginnen op zn nieuwe werk dan heeft hij eind januari nog salaris gehad van zn oude werk, 1 febr + weken = 29 febr, je schrijft in een excel bestand alles wat er binnenkomt en afgaat tussen 1 febr en 29 febr dan stort je wat over voor je boodschappen en reserveer je wat op de spaarrekening.
Op 29 febr komt er weer nieuw salaris binnen + 4 weken = 28 maart, wederom schrijf je alles op.
En zo ga je door. Je kan inderdaad je automatische incasso's stop zetten maar je kan ook even bellen of je je incasso's wat meer kan verspreiden over de maand. Als je een hypotheek hebt wordt het wat moeilijker om die te verschuiven, maar proberen kan altijd.

Succes!!
 
Quote
RE: Ander soort loon.
  schreef op: 18-01-2012 10:29:10
Nou heb uberhaupt ene berekening gemaakt van de lasten en kosten en zo... word een mens niet echt blij van, maar goed als het goed is kan hij na de 9 maanden onderhandelen weer over het loon.
We moeten ineens ook ziektekosten en zo voor hem betalen, dat hakt er iets harder in dan verwacht hihi.
Maar goed boeiend, ging het topic niet over.

Ik ga deze maand maar even alles afbellen om de automatische incasso's om te zetten.
De stort data staan al vast, dus is niet vanaf dag indiensttreding helaas, het is iedere 4 weken vanaf 1 januari.
En dan krijgt hij een deel loon gestort.. en 2 dagen later de rest omdat die stortingen zo lopen.

Zal blij zijn als die 9 maanden om zijn
 
Quote
RE: Ander soort loon.
Nicole_mv_tatum_en_r
enske
  schreef op: 18-01-2012 18:12:41
Mijn man werkt al jarenlang via het uitzendburo en krijgt wekelijks loon. Wij hebben ook 2 rekeningen. 1 voor de vaste lasten en 1 voor het leefgeld. Ik bereken hoeveel vaste lasten we kwijt zijn per maand en deel dit door 4 en dit bedrag zet ik elke week weg op de vaste lasten rekening. De rest gaat naar de leefrekening. Nog nooit problemen gehad op deze manier.
 
Quote
RE: Ander soort loon.
  schreef op: 18-01-2012 18:34:25
Per week lijkt mij helemaal lastig!!
Maar stel je verdient nu 300, krijgt straks 300 aan maandloon, maar 4 weken loon word dan 200.
Gewoon enorm fictief, dus niet berekend en excact etc etc.

Hoe zorg je er dan voor dat je die 100 extra niet enorm gaat missen?
 
Quote
RE: Ander soort loon.
Anoniem  schreef op: 19-01-2012 07:57:07
Ik heb wel een.4 weken loon en ik kom anders wel goed in de maand rond. Hier word ook alles aan het eind afgeschreven dus ik bereken elke maand mn vaste lasten want de ene maand betaal ik meer als de andere maand
 
Quote
RE: Ander soort loon.
Mariëtte35  schreef op: 19-01-2012 09:06:07
Ook wij hebben 4 wekelijks salaris en hebben nooit geen moeilijkheden, ook hier wordt rond de 25ste alles afgeschreven. Wanneer je je goed houd aan je budget wat je uit kan geven is er niets aan de hand en zal het geld gewoon op je rekening staan wanneer de vaste lasten worden afgeschreven
 
Quote
RE: Ander soort loon.
Claudje  schreef op: 19-01-2012 09:23:33
Het geld wat er binnenkomt blijft hetzelfde.
Dus je zou geen gat moeten hebben.

Je moet alleen niet ineens meer geld pinnen/uitegeven omdat het er de 12de al opstaat.
Als je gewoon berekend wat je nu elke maand(of week) uitgeeft aan boodschappen en dergelijke en je houd je gewoon daaraan is er niks aan de hand.

Hier ook een man die eerst een maandsalaris had en nu dus 4 weken salaris.
Hier alles automatisch aan het einde van de maand.
Het is geen probleem dat het begin van de maand gestort word,je moet het wel laten staan tot het einde van de maand.
Dus zoals ik al zei: Geen extra geld uitgeven omdat je denkt dat je geld 'over'hebt omdat het al eerder op de rekening staat.
Desnoods zorg je dat er nu ong. 200 exta op de rekening staat voor het geval dat...
 
Quote
RE: Ander soort loon.
Anoniem  schreef op: 19-01-2012 10:36:50
Als je vanaf begin februari per 4 weken, exact dan ook, betaald gaat krijgen hou je eind oktober een betaling over. Alleen zal je tot die tijd wat minder per week te besteden hebben omdat het geen maand maar 4 weken betaling is, en dat zal lager liggen.
Althans, als je man bij zijn nieuwe baas een evenredig bedrag ontvangt.
Je hebt als het ware 13 betalingen per jaar ipv 12 bij maanduitkering. Dus als je een reserve hebt zou je ook die kunnen aanspreken om aan het eind van de rit aan te vullen met het bedrag wat overblijft.
Wij hebben dit vorig jaar gehad en nooit bij stilgestaan. Tot ik in september ineens het licht zag, berekening maakte en bleek dat ik die leuke betaling in eigen zak (spaarrekening) kon steken omdat het geld voor de lasten al op de rekening stonden.
 
Quote
RE: Ander soort loon.
Anoniem  schreef op: 19-01-2012 10:55:32
Oke, ik heb even onze lijsten erbij gepakt.. en mijn planning erbij. Misschien dat het dan wat duidelijker is wat ik bedoel?!

26 maart betaling en rekeningen maart
23 april betaling en rekeningen april
21 mei betaling en rekeningen mei
18 juni betaling en rekeningen juni
16 juli betaling en rekeningen juli
13 augustus betaling en rekeningen augustus
10 september betaling en rekeningen september
08 oktober betaling en rekeningen oktober
05 november betaling en rekeningen november
03 december betaling en rekeningen december
31 december betaling en rekeningen helemaal tot januari bewaren OF EXTRA voor bijvoorbeeld op je spaarrekening
Anders ga ik uitstellen
28 januari geld bewaren tot eind februari terwijl ik dit gewoon voor de maand zelf kan gebruiken.
Daarna komt er op 25 februari weer geld en dan weer op 25 maart, ik krijgt dus geen gat door het gebruiken ervan maar loop gewoon netjes bij.
 
Quote
Navigatie


Reageren op Ander soort loon.
Naam
Bericht